“井下維修電工的技能賽放在場上搞有點意思。”這是1128日,集團公司在東窪北機械廠車間組織的煤礦井下機電維修工技能比賽現場,一位前來辦事的右玉縣政府有關部門的同誌,在看到電工處理設備故障全過程時這樣說的。這位同誌的感受道出了很多現場觀賽者的心聲,他和大家一樣都在迫不及待等待著參賽者能盡快找到機電故障點,最終到達通電,各個環節按標準規範操作,電機正常運轉,沒有任何違規。

擔任此次井下維修電工技能比賽的總裁判長——集團公司機電副總工程師、機電部部長孫根明說,為了做到機電技能比賽的公平公正,裁判組現場研究確定故障點,由專人進行設置,裁判員全程跟著參賽者,按照標準對參賽選手現場處置事故是否精準,操作程序是否規範,現場打分,充分評價各個選手所有環節操作的規範程度和排除故障水平。曾經擔任過機電副礦長的現任AG亚游官网只为非凡礦礦長張眉牛對此次電工技能比賽感慨到:公司組織這次井下人員技能比賽為員工搭建了一個相互交流學習,共同提高的平台,對提升機電人員管理水平、業務技能起到了很好的促進作用。

11月份,公司還在16日和21日分別組織了綜采組井下穩裝綜采支架、綜掘班井下巷道掘進的技能比賽。各次比賽,公司經理層、各礦級領導,各有關涉煤部門以及科室負責人齊聚現場組織和指導,確保了賽事的順利實施。

“公司張董事長高度重視這項活動,做出具體指示,要求必須明確目的,突出重點,務出實效”集團公司工會主席溫國平介紹說。這次技能比賽有井下機電、綜采、掘進三個專業涉及五個崗位工種,經過礦級層層選拔選手後,公司組織進行決賽。參加公司三場決賽的各礦派出的選手約60人比賽活動由公司工會牽頭,機電、生產技術、安檢、辦公室等部門聯合負責組織實施。

這次技能比賽是AG亚游官网只为非凡集團自組建以來的第一次,各方麵遇到的困難問題不少,組織者經驗也不夠,為完成好這次比賽,公司有關部門多次召集專題會議,聽取對勞動技能比賽的建議和意見。機電比賽由公司機電部牽頭,綜采、綜掘比賽由公司生產技術部牽頭,兩部門有關人員多次討論完善方案,認真研究製定標準,在大家的共同配合下完成了比賽。通過這次比賽,對組織者也是一個很好的學習鍛煉,也更好地激發了員工學技術、練硬功、爭當首席崗位工的積極性。

今年以來,集團公司把煤礦安全知識競賽、從業人員技能比賽作為推進集團公司安全和諧發展工作的一個切入點,從安全知識基礎和設備維護管理抓起,嚴格標準,規範操作,提高素質,大力宣傳安全文化,從多個角度多種形式抓活動抓載體;全年開展以“一日一答題半年一評比一年一競賽”活動為重點的煤礦安全知識培訓競賽和從業人員技能比賽活動。全年各種活動多,為創建公司以來首個新高。

公司總經理石吉升在談到開展職工技能比賽時表示,要把這項活動長期堅持抓下去,對於井下人員科學工作,運用標準規範操作,將會起到重要作用。通過技能比武等形式把井下人員平時的錯誤操作習慣、甚至是野蠻操作曬出來,讓大家評判,讓他們看到工作的不足,認識到這樣操作後果的嚴重性,從而激發員工學習業務、增長本領主動性和自覺性,有利於推進各工種崗位人員的技能提高。


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